为贯彻落实中央加大力度提升边远贫困地区、边疆民族地区和革命老区人才队伍建设水平的精神,积极开展好我盟“三区”人才选派及培养工作，4月15日上午，盟文化旅游体育局组织召开全盟“三区”人才专项工作2018年总结表彰暨2019年工作部署会。盟文化旅游体育局党组成员、副局长张彦涛，各旗县市文化旅游体育局分管局长、盟直部分三级单位负责人以及“三区”人才选派同志代表参加了本次会议。

　　会议首先表彰了2018年度“三区”人才先进个人，为获得先进个人的同志现场颁发了荣誉证书。各旗县市分管局长分别对“三区”人才工作推进情况进行了汇报。2019年选派“三区”人才代表在会上进行表态发言，并现场与2019年选派的“三区”人才代表签订委派协议。

　　会议全面总结了上一年“三区”人才专项工作的成果，并对今年的“三区”人才专项工作进行了安排部署。张彦涛副局长在讲话中指出，2018年通过“三区”人才工作全盟开展了丰富多彩的群众活动，充分发挥了“三区”人才的带头作用，深入全盟6个旗县市850个嘎查村，举办了全盟“三区”人才培养暨广场舞健身操培训班，培养了基层广场舞教练员近2000名，有效的壮大了基层文化人才队伍，为基层文化服务能力的提升注入了活力。同时还创新工作载体，将“三区”人才工作与成人体质监测工作有机融合，以兴安盟体育馆为阵地，面向盟直机关企事业单位和社区居民开展了长达近300天的成人体质监测工作，全年有近2000人次接受了健康监测，有效的引导了机关干部和社区群众树立正确的健身观念和健康理念。2019年的“三区”人才工作要紧密围绕文化、旅游、体育三项事业融合发展主题，提高认识，抓住机遇，把全部力量集中到推动我盟文化、旅游和体育各项事业的发展上来，将“三区”人才工作与脱贫攻坚有机结合，不断扩大“三区”人才工作成效。各旗县市要继续保持对“三区”人才专项工作的高度重视，严格遵守各项制度规定，充分发挥主观能动性，将“三区”人才专项工作的重点放在基层的文化建设方面，确保“三区”人才专项工作取得实效。

　　乌兰浩特市文化旅游体育局副局长汇报“三区”人才工作

　　科右中旗文化旅游体育局副局长汇报“三区”人才工作

　　突泉县文化旅游体育局副局长汇报“三区”人才工作

　　扎赉特旗文化旅游体育局副局长汇报“三区”人才工作

　　2019年“三区”人才代表进行表态发言

　　2019年“三区”人才代表签订委派协议